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工作出包牽連同事,怎麼道歉最有效?全球職涯發展師:重點在同理對方的不愉快
明明約好今天要約會,對方卻遲到30分鐘,當你表達不滿,他還一臉不耐煩的說:「我道歉總可以了吧?」同事出了大烏龍你也因此受到牽連,事後來道歉:「這次是不小心的下次會更注意。」看完以上2種狀況,是不是覺得血壓都升高了?明明聽到對不起,卻感覺不到對方的歉意,那他到底為什麼要說對不起?難不成是我做錯什麼了?...
工作花費的時間,通常取決於你設定的期限...全球財富教練:大部分的事都能在短時間內完成
碼錶教會我的事...
同事難相處,該換工作嗎?一個過來人分享:職場妖魔鬼怪很多,這次逃避下次還是會遇到
「為何一上班就感到焦慮不安?換了幾個工作都似乎好不起來。」...
沒有負擔父母的扶養費,就沒有繼承權利嗎?知名律師:「不孝」就不能繼承這種事,在法律上並不成立
這幾年來,爸爸的身體狀況一直沒有起色。因為她並沒有與爸爸同住,所以照顧爸爸的責任就交給了哥哥。如果爸爸住院,她就會去幫忙,但是看護費、生活費,都是由哥哥「主持」。所謂的由他「主持」,就是她沒有付爸爸的扶養費,因為自己家裡的生活開銷也是捉襟見肘,一切的開銷「似乎」是由哥哥全額支付,但是她並不了解是不是...
追求自己喜歡的工作,卻被旁人質疑:「為什麼不好好上班?」職場專家:工作不應該只是為了「求生存」
「為什麼你不『好好上班』?」有陣子3天之內聽到這個問句2次。工作生活家「幹大事沙龍」邀請來一位正在幹大事的來賓鋼鐵V,嬌小的她正職是精品業的數據分析師,業餘自組雲端團隊籌畫英文線上課程。為了證明自己有領導專案的能力,投入無法衡量投資報酬率的金錢與時間,男朋友不以為然地質問她:「你為什麼不能好好上班,...
面對生活中的誘惑,該如何提高自制力?上市公司高階主管:想讓自己高效工作,先從3層面養成好習慣
行動力不足和自制力無關...
面對職場小人,與其義憤填膺地回擊,不如保留力氣證明自己!一個過來人分享:真正努力的人,沒有時間去報復
有人說,拋開天賦和機遇,傑出和平庸之間最大的區別,就在於一個只爭朝夕,一個駐足於過去。對此,我深信不疑。一個真正努力的人,又怎會對過去的遭遇耿耿於懷?與其抱怨,不如留著力氣走下去...
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