勞保年金最「肥」的領法？到底「提早領」、「正常領」、「延後領」，哪個才會領到最大利益？

我過去從沒想過這個問題，經由媒體報導學習後，才發現原來這樣領最划算。以下就來跟各位分享，勞保年金如何領才能領最多。

先說結論：「正常領」可以領最多！

正常領的意思，就是符合現在法定退休年齡65歲再申請月退，領到的錢會比提早5年或是延後5年領得都還多，總金額可以多領38萬3,000元。

這個結果打破了大眾以為「延後領可以領比較多」的迷思。若對數字怎麼計算有興趣，我把計算列在下方：

假設一位勞工的薪資投保級距為4萬5,800元，目前30歲並開始投保，並以國人平均壽命80歲計算。若提早5年（60歲）開始領取勞保年金，每提早1年，則須減額4%，提早5年共減額20%，每月可領1萬7,038元。

這個數字，我們也可以透過勞動部勞工保險局網站「老年年金給付」來試算。此處以提早5年為例，並教大家如何試算：

圖片來源：勞工保險局

出生年度：84（今年114年，30歲為民國84年出生）
年齡：60（提早5年退休，為60歲）
最高60個月之平均投保薪資：45800（勞保最高投保級距）
參加保險年資：30（30歲投保、60歲申請退休，共計30年）

輸入上述所有數字之後，按下「試算」，結果如下：

圖片來源：勞工保險局

以60歲退休、活到平均壽命80歲為例試算，退休金可領20年，總金額為「1萬7,038元×12月×20年＝408萬9,000元」。

同理，若是65歲退休「正常領」，則每月可領2萬4,847元，至80歲可領到447萬2,000元。

若選擇「延後領」，也就是70歲才領取年金，年資達40年，每月可領3萬4,075元，至80歲可領到408萬9,000元。

綜合以上數據，結論就是「勞保老年年金給付」按照法定退休年齡申請，可以領最多！

至於「勞退」要怎麼最大化？可以參考我的另一篇文章〈穩賺5%，但卻很少人做？理財達人分享勞退自提5好處，退休資金更充實〉。

本文獲「獵犬的投資優化筆記」授權轉載，原文：這個方法可以多領38萬！勞保老年年金最佳策略

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小檔案＿吳孟昇（獵犬）

獵犬的投資優化筆記版主，專長為股票投資＋保險＋創造額度，並運用PDCA持續優化投資理財策略。目前擔任保險公司業務經理，熱愛投資與寫作，目標在50歲達成財富自由，持續分享學習過程，希望能幫著更多人成長！