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想在美國求職，怎麼做可以增加錄取機會？曾在矽谷工作的過來人分享6大求職策略
撰文者：尼可Nicolle 更新時間：2023-06-04
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圖片來源：達志影像
你有數據分析執照嗎？
4個月前，我剛搬到矽谷。一個台灣文科女生在矽谷找工作談何容易，我沒有理工背景，過去的工作經驗都在廣告媒體業，實在沒把握在矽谷能找到什麼像樣的工作。
求職網站清一色都是軟體工程師、產品經理、數據分析師等職缺，以及一堆我看不懂的專業術語。就算是行銷工作，也要求必須懂產品開發、數據工程，最好會寫程式、懂財務，我心想這簡直是找全才吧。
面試過無數的工作，總在最後一關被刷掉，好心一點的面試官提醒我：「建議你去拿個數據分析或程式語言證照！」收到數不清的拒絕信，就在我快要來查數據分析的課程時，我總算拿到2份工作：一份是在天然有機化妝品公司做網路行銷，另一份是在當時矽谷最火的一家新創公司TuneIn當內容編輯。最後，我選擇了TuneIn。
線性vs.體驗式的職涯
為什麼最後選擇和自己興趣和職涯發展相去甚遠的TuneIn？簡單來說，是因為我「好奇心」太重。我想在有限的人生，盡可能體驗不同的工作和生活型態。
學業、職場一路走來，我在選擇科系或工作時，一向不太在乎「線性發展」，而是由「好奇心」驅動、牽引著我。我問自己，這個科系或工作，能否滿足我當下的好奇心，並創造我想要的生活體驗？工作的產業和模式，形塑了生活的樣貌，我認為生活經驗比工作的內容更重要。
Take the Leap放手一搏
我不是沒遲疑過，在雲端運算新創公司的朋友說：「看不懂程式碼，你在軟體公司的學習曲線會很陡！」另一位做人資的朋友提醒：「女生是矽谷科技公司的少數民族，新創公司員工的平均年齡不到30歲喔。」
但我想起研究所創意策略的教授Maria，畢業時送我的筆記本，上面寫著：「You got to take a leap of faith.」（不要想太多，放手一搏吧！）我想起2008年金融海嘯最嚴重時，大部分同學畢了業都決定回台灣工作，我不也是相信自己的直覺，放膽一試跟老闆提出商業企畫案，創造了在美國的第一份工作嗎？
現在我大老遠跑到宇宙的中心，當然要抓緊機會，見識矽谷，看看這群人怎樣顛覆與改寫這個時代的產業。
美國求職策略
走過在矽谷的求職彎路，我最終找到2份正職工作，且薪資配套都很不錯。如果你想在美國謀職，以下策略供你參考。
1.經營自己的LinkedIn：
美國的人資和獵頭公司每天會上LinkedIn找候選人，因此你的LinkedIn檔案是否夠專業吸睛，非常重要。無論是學生或工作多年的上班族，一定要勤於更新自己的LinkedIn，在姓名下方用一句話說出自己所在的產業、個人優勢。如果是學生，可以在名字下方放上你希望的職缺；如果是上班族，可以放上你所在產業的關鍵字，和過去待過的公司（如果是big name的話）。LinkedIn的檔案不是自己寫開心的，必須仔細調查你想找的產業和職缺會用的關鍵字，以矽谷行銷領域為例，我會在個人工作經驗中，適時放入「Go-to-market Strategy、Product Marketing、Digital Marketing、Project Management」這些關鍵字。
2.台灣青商會、工商會：
很多人去參加台灣青商會時，只顧著吃家鄉美食，忘了觀察周遭有哪些「大咖」。其實，許多僑胞在海外建立的台灣青商會、工商會，裡面臥虎藏龍，有在美國各領域的傑出工作者，他們往往是長輩，比較有距離感，但在業界有人脈與影響力，對事物有獨到見解，這群人才是你真正有用的人派。美國是資本主義社會，也講究關係，因此別再害羞，選擇與貴人密切來往，有意識地問對問題、拓展及深耕人脈，也許還沒畢業前，你就拿到工作offer了。
3.積極參加學校辦的Career Fair（就業博覽會）：
不只是去發履歷，而是去了解這個產業有哪些公司，這些公司當中的哪些職缺跟你的興趣和專長吻合。以及積極去認識你有興趣的產業中的貴人。通常就業博覽會的工作人員，很有可能是你學校畢業的學長姐，或是這個產業的老鳥，不妨跟對方交流，讓他對你留下印象，並留下對方的聯絡資訊，詢問他：「我對這個產業很好奇，想多了解，有機會之後寫信給你請教討論嗎？」要認清，來就業博覽會的目的不是立馬找到一份工作，而是建立人脈。找到可能的關鍵貴人後，後續就得透過「問對的問題」和持續保持聯絡，給予貴人可能的幫助和資源，來建立長久的關係。
4.教授推薦：
這一招當年我實在太害羞，雖然每週都會和教授約office hour，但我沒有詢問職涯發展的問題，反觀我的美國同學非常積極，他們事先釐清自己想從事的產業和方向，再問相關領域的教授。例如：「我希望到科技公司做行銷，但學校求職網看到的幾乎都是廣告和公關公司的職缺，我有什麼方法可以接觸到這個產業嗎？」如果你在課堂上表現得還ok（不用全A，只要不被當掉），老美教授一般都還滿親民的，願意幫你寫推薦信、介紹你認識學長姐，或幫你留意相關產業的工作機會。
5.求職網：
包括學校內網和Glassdoor、Indeed、Monster等各大求職網，就像是台灣的104，以我個人經驗要透過這管道找到工作，一定要勤勞一點，至少要投遞幾十封甚至上百封的履歷，才有機會拿到面試的機會。
6.參加其他學院的就業博覽會：
商學院的就業資源網絡通常最完整，我當時在德州大學念研究所時，第一份實習工作，是透過參加MBA和某科技大廠協辦的就業座談會得來的。若你是電機系的，不妨參加其他工程學院的座談會，相信都會有意外的收穫。
延伸閱讀
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▶調查顯示，人資平均只花8.8秒看一封履歷…不想第一關就被刷掉，最好避開5用詞
矽谷傳說臥底報告
作者：尼可Nicolle
出版社：時報出版
出版日期：2022/09/27
作者簡介_尼可Nicolle
「你可學苑」和「你Ker這樣說」音頻節目的創辦人。歷練百大企業、矽谷跨國科技公司和新創公司多年後，選擇在家創業，現為品牌經營顧問和《天下雜誌換日線》專欄作家，撰寫矽谷職場、時事相關文章。
畢業於德州大學奧斯汀分校廣告研究所，喜歡旅行、咖啡，和挖掘有趣的生命故事，另著有《舊金山人的口袋地圖》。
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