除了靠政府跟企業提供的退休金之外，民眾想要領到最多退休金，還得靠自己提早準備。
不管你現在幾歲，退休規劃事不宜遲，現在就要開始。前面我們討論了3種最符合「退休理財規畫」精神的穩健保守方案：勞退自願提撥6%、利用共同基金有計畫投資，以及投保年金險。
只是，薪水袋只有一包，扣掉各種日常必須開銷後，很難3種方案通通買單，因此，在有限的資金下，要如何規畫才能讓自己領到最多的退休金？
而不同年齡層，在各項配置比例上也會不同，雖然收入跟年齡提高，但年齡愈大，退休準備期愈短，強迫提撥在理財工具的配置比例就會愈高。以下便針對30、40、50歲3個族群，假設於60歲退休，整理出一份薪水在勞退自提、年金險與共同基金的最佳分配比重，期望創造出最多的退休金。
30歲 勞退（不參加自提）＋基金（占月薪20%）
30歲 勞退（不參加自提）＋基金（占月薪20%）