只要是中華民國國民，每個人都要繳交健保費；具備勞工身分的人，還要投保勞工保險，每個月的勞保費直接從薪資扣除，跑也跑不掉。
健保與勞保是與民眾最相關的兩種保險，都屬於強制性保險。健保除非是低收入戶、軍人等特定族群，否則均須自費繳交30〜100%不等的健保費。
勞保和健保不同的是，勞保是屬於「有雇主才要投保」。依照勞保條例第6條的規定，只要年滿15歲以上、60歲以下，受僱於5人以上的公司，雇主須幫員工投保勞保，否則會被處以2倍於應付保險費的罰鍰。
◎哪些特定族群不須繳健保費？
1. 低收入戶（家庭總收入須符合各縣市政府社會局之不同金額下限規定）
2. 義務役軍人、替代役男、軍校軍費生、在恤遺眷
3. 榮民或榮民遺眷家戶代表
上述族群由政府100%負擔補助健保費。
勞保vs健保比一比保費計算均以投保薪資為基準
對於有工作的人來說，健保與勞保保費均是以「投保薪資」為計算基準，雇主與員工依照職業類別的不同，有不同的負擔比例。不過，經過精算後，部分的民眾可能會發現：以薪資收入算出來的勞、健保費好像跟實際不符？這種情況可能是因為雇主並未按照你薪資單上的月薪投保。