進修充電

談判,一定氣勢夠強才會贏?她分享經驗:讓對方願意開口,才能找出活空間

撰文者:職場裡的人類圖 更新時間:2024-07-24 瀏覽數:232

關鍵字:

職場 溝通 談判 授權

圖片來源:達志影像
摘要
{DS}

之前共事過一段時間的部屬打電話來,說是首次被公司委以代表的身分,出面處理一樁消費糾紛。他滿懷抱負,卻禁不住膽寒,對方的聲勢不弱,立場亦強悍,前部屬問:「你有沒有什麼祕訣,可以替我壯壯膽?」

情節好像總是這樣,說是「處理」,但本質是「談判」,如果需要我們出面,情勢必定千鈞一髮。我很明白前部屬的心裡掙扎,他生性柔軟,和我一樣是白兔性格,眼看狼虎在前,不知不覺就露了怯,心裡先矮人一截。


我上過無數次談判桌,印象最深刻的,是第1次上陣前的教育訓練。老闆看出我的猶疑、怯懦,便派我去上了談判課。那一次的課程,深深影響著日後的我,談判是攻心的藝術,在攻心之前,自穩軍心,是很重要的練習。

對方再強勢,只要願意談判就有合作機會

首先,面對聲勢凌人的氣勢,不用怯戰,也不必硬裝。如果本性就吳儂軟語,也不需為了展現勢均力敵,而強扮窮兇惡極。以平常心應戰,重心就不容易被忽略和移轉。

那個重心就是,無論對方看似多優越或不可高攀,只要願意談、坐上談判桌,代表他一定對於你能釋出的方案有所圖謀、期待,所以,我們並不是自以為的弱勢或只能居於守勢,別輕易被場面的氣勢所震懾,有時愈大的排場,只是一種包裝或虛張。

再者,對方通常會藉由氣勢,咄咄逼人地拋出一些看似沒有轉圜的選擇,「你能不能立刻做決定?」決定要不要賠償、可不可以退讓,這是最常讓身為談判新手的我備感壓力之處,因為我取得的授權,可能還不足以讓我在當下應允或拒絕對方。

談判課老師提供了一個十分受用的觀點,得以不落入對方「Yes or No」的二分限制,而是提出「If」的交涉空間:「你有沒有取得授權?你當然有取得授權,因為是公司授權你來『解決問題』,所以你不用順著對方的話語邏輯,也就是回答『要』或『不要』,而是提出『如果問題可以這樣解決』的替代方案。」

處變不驚、理直氣和,才是談判成功的必勝之道

我在某次協商糾紛的過程中,遇上了異常棘手的狀況。對方與地方派系、角頭勢力都有深厚的交情,因此姿態之強硬,的確讓人見之喪膽;更為弔詭的是,他沒有提出任何條件,只說後續事態的發展如何,端看貴公司的誠意。

見了我的面,他上下打量一番後,冷冷撂下一句:「今天公司派你來,就是全部的誠意了嗎?」

我沒有偽裝成大野狼的樣子,仍舊維持白兔本色,心裡明白對方嫌棄我職級太低,認為公司顯然沒把他放在眼裡,所以要給我一個下馬威。

我點頭稱是,順便在我遞出去的名片上,留下了手機和Line。公司一般不強制、亦不鼓勵這麼做,而遇上態度單刀直入、主張卻諱莫如深的人,我想讓他知道,我既不害怕、更不迴避與之對談。

「沒錯,我不是董事長,但我是董事長認可,最願意、也最擅長替大家處理問題的人。我繞了半個台灣來到這裡,就是想處理您的問題,我會讓您感受到我的誠意。大哥不妨先收著我的聯絡方式,任何事情都歡迎直接談。」

對方不改橫眉豎眼,「好啊,那你說,一句話,你們想怎麼解決?」

解決的方法有很多,如果沒有切中需求,就不叫解決,而是虛應故事。因此,我提出幾個解決的方向,當中有一些我可以全權做主,有一些我得與他方單位交涉,所以我也詢問對方,「也請大哥給我一句話,哪個方向,是您覺得解決得了問題,我們可以繼續談下去的?」

說出這些話,當下我心裡很忐忑,害怕被對方看穿,我遠沒有董事長一句話就能拍板定案的權力。然而,談判課老師的提醒,給了我很大的力量——談判是一個雙向交互作用的進程,只要想辦法創造單向道以外的穿梭空間,已經完成最艱困的一半;不用給自己一次談判就到位的壓力,起碼讓對方願意開口對談。

對方沉思了一會兒,選定其中一個方案。那個方案牽涉的環節頗多,我花了時間和他說明接下來可能會進行的流程、預計將耗時多久等,我不能保證萬事順遂,但會全力以赴,在這當中,有進度我會即時回報,他也可以隨時和我保持聯絡。

後來,過程出乎意料地順利,對方沒有奪命連環Call,最終結案的那天,我收到他的簡訊,告訴我,他已經將之前激烈的抗告撤回,同時想要表達感謝:「謝謝你來解決問題,名不虛傳。」

我頓時百感交集,對於談判的心理建設,從此有了不同的認識。

理直,可以氣和;維持同理,不代表同意對方的行為舉措,因此,氣勢不是決定談判的關鍵,而解決問題的心念,可以扭轉局面。

我和前部屬說,別怕!我只有1個心上口訣:你不是去征戰、也不是去求和,記得你是去解決問題、替彼此發掘死胡同裡的活空間。

本文獲「職場裡的人類圖」授權轉載,原文:談判前的心理準備

延伸閱讀
談話總是在鬼打牆?掌握7技巧,從「積極聆聽」開始建立有效溝通
伸手不打笑臉人,笑容可以化解很多窘境...談判溝通超業培訓師教你,運用微笑有效溝通
如何一開口就講到重點?全球獲獎無數的廣告撰稿人教你這樣練習,治好詞不達意的溝通障礙

被職場耽誤的人類圖探索者,也是不帶電的投射者。

2/4直覺權威投射者,情緒、薦骨、根部、意志力,四大皆空,假冒「偽生產者」長達20年。六年級後段班,世俗價值裡的職場中堅。 人類圖使我相信,荒蕪的沙漠盡頭,將有汪洋湧泉,卸除制約後,我終能回歸愛之船本色。如果,你正處於沙漠之中,這裡有一些試驗過後的路徑作為參考,但願我們節省氣力,少繞遠路,互相扶持。

粉絲專頁:職場裡的人類圖


  • «
  • 1
  • »

您可能有興趣的文章